牡丹江恒丰纸业股份有限公司

  为树立绿色发展理念，筑牢绿色发展思想基础，塑造可持续发展新动能，1月22日，恒丰集团组织召开可持续发展项目启动暨培训大会。通标标准技术服务有限公司中国区可持续发展服务总监李蕾及培训教师，恒丰集团党委书记、董事长徐祥，总工程师李劲松，恒丰纸业副总经理潘高峰、周再利、李恩双，各部门负责人以及与可持续发展工作密切相关的员工参加会议。恒丰集团党委副书记张伟主持会议。

  会上，恒丰纸业副总经理李恩双宣读《恒丰纸业可持续发展项目实施方案》。恒丰纸业总经理助理张成龙、设备能源办公室主任钟淑君分别代表制造中心和设备能源中心作表态发言。

  通标标准技术服务有限公司中国区可持续发展服务总监李蕾在讲话中表示，将以专业优质的技术服务，与企业通力合作、携手共进，助力企业实现可持续发展目标，共创绿色低碳美好未来。

  恒丰集团党委书记、董事长徐祥作可持续发展主旨讲话。徐祥指出，此次会议是推动恒丰可持续发展的一次重要战略部署，直接关系到恒丰参与国际市场竞争和未来百年发展大计。全体员工要从思想层面上提高“双碳”;意识，从执行层面上提高“双碳”;工作能力，全力塑造恒丰可持续发展新动能。

  为推动恒丰集团可持续发展项目稳步实施，徐祥提出要求，做出部署。一是要从政策、市场、财务、技术、企业责任等方面，提高对可持续发展的认识，要把实现双碳目标作为公司现阶段重点工作任务；二是要充分认识到推动可持续发展，实现双碳目标，要处理好“发展和控排、减排，市场和低碳产品，长期战略与短期效益”;三大关系；三是为推动可持续发展，实现双碳目标，各部门要加强联动，形成合力，要以市场信息为导向，以智能制造、节能降耗、清洁能源应用为引擎，以绿色产品为抓手，以绿色供应链为补充，以碳管理体系建设为保障，统一规划与实施，实现信息共享和数据互通。徐祥强调，点“绿”;成“金”;，绘就“恒久丰润”;的绿色发展底色，只有把绿色发展的底色铺好，才能让恒丰的发展既保持量的合理增长又实现质的稳步提升，让员工在“绿色工厂”;中有更多获得感、幸福感和安全感，让恒丰在“绿色发展”;中实现大提升、大作为、大格局。

  会议要求，各单位、各部门负责人要认真贯彻落实公司“绿色”;发展的深刻内涵，认真宣传贯彻徐祥董事长讲话精神，立足岗位，主动作为，凝聚全员可持续发展共识，着力构建恒丰碳管理体系，推动“双碳”;举措在公司生根结果，推动公司持续做强做大。

  可持续发展项目启动会结束后，通标标准技术服务有限公司专家对参会人员做可持续发展项目意识培训。